Η Eurolife FFH υποδέχτηκε για ακόμη μια χρονιά τους επαγγελματίες του αύριο στο πλαίσιο των Business Days
H Eurolife FFH συμμετείχε για 8η χρονιά φέτος στον καθιερωμένο θεσμό των Business Days, την επιτυχημένη πρωτοβουλία που διοργανώνει το Πανόραμα Επιχειρηματικότητας και Σταδιοδρομίας. Τα Business Days αποτελούν μια εξαιρετική ευκαιρία για φοιτητές και απόφοιτους έως 30 ετών να γνωρίσουν από κοντά σημαντικές εταιρείες στον επιχειρηματικό κόσμο, να ενημερωθούν για τη λειτουργία τους και να δικτυωθούν με τα στελέχη τους, για μια ολόκληρη μέρα. Κατά τη διάρκεια του δικού της Business Day, η Eurolife FFH φιλοξένησε στα κεντρικά της γραφεία στην Αθήνα περισσότερους από 50 συμμετέχοντες από 8 Ανώτατα Εκπαιδευτικά Ιδρύματα, αποδεικνύοντας έμπρακτα ότι για την εταιρεία αξία έχει να στηρίζει τα όνειρα και τις επαγγελματικές φιλοδοξίες της νέας γενιάς.
Οι συμμετέχοντες, προερχόμενοι από διαφορετικές ειδικότητες, πέρασαν μια ημέρα στα γραφεία της Eurolife FFH, κατά τη διάρκεια της οποίας ενημερώθηκαν από έμπειρα στελέχη της εταιρείας για τον τρόπο λειτουργίας της, τις προκλήσεις που έχει να αντιμετωπίσει ένας μεγάλος ασφαλιστικός οργανισμός στο σύγχρονο επιχειρηματικό περιβάλλον, αλλά και τις ευκαιρίες που μπορούν να αναδυθούν μέσα από τις προκλήσεις αυτές. Παρών για ακόμη μια φορά στο φετινό Business Day ήταν ο Πρόεδρος και Διευθύνων Σύμβουλος της Eurolife FFH, Αλέξανδρος Σαρρηγεωργίου, ο οποίος συνομίλησε με τους συμμετέχοντες, μοιράστηκε μαζί τους εμπειρίες από την επαγγελματική του πορεία, με στόχο να τους εμπνεύσει στο να κυνηγήσουν με αυτοπεποίθηση τους επαγγελματικούς τους στόχους, ενώ παράλληλα απάντησε στις πολύ ενδιαφέρουσες ερωτήσεις τους.Η ημέρα περιλάμβανε επίσης μια ενημερωτική συζήτηση με την ομάδα της Διεύθυνσης Ανθρώπινου Δυναμικού της Eurolife FFH γύρω από θέματα που αφορούν τον ασφαλιστικό κλάδο, καθώς και τις ευκαιρίες επαγγελματικής ανάπτυξης μέσα σε αυτόν, προσφέροντας στους συμμετέχοντες πολύτιμες συμβουλές για τη διαδικασία μιας εταιρικής συνέντευξης καθώς και την πρακτική άσκηση σε έναν μεγάλο οργανισμό. Στη συνέχεια, οι συμμετέχοντες χωρίστηκαν σε δύο working groups, και κλήθηκαν να συνεργαστούν προκειμένου να απαντήσουν σε ερωτήσεις σχετικές με τις λειτουργίες και τις διαδικασίες της εταιρείας. Οι δύο νικητές, που διακρίθηκαν για την ακρίβεια και την προσέγγισή τους, κέρδισαν την ευκαιρία να περάσουν μια ολόκληρη μέρα δίπλα σε στελέχη από τα τμήματα HR, Product και Technical της Eurolife FFH, παρακολουθώντας από κοντά τις δραστηριότητές τους.
Μέσα από τη συμμετοχή της και στα φετινά Business Days, η Eurolife FFH υπογράμμισε για άλλη μια φορά τη σημασία που δίνει στην υποστήριξη της επόμενης γενιάς επαγγελματιών, ενδυναμώνοντας τα πρώτα τους βήματα στον επαγγελματικό κόσμο και προσφέροντάς τους πολύτιμες γνώσεις και μοναδικές ευκαιρίες δικτύωσης.
Bayer Ελλάς: Για 5η συνεχόμενη χρονιά συμμετείχε στα Business Days του Πανοράματος Επιχειρηματικότητας και Σταδιοδρομίας
Η Bayer Ελλάς για μία ακόμα χρονιά υποδέχτηκε στα γραφεία της 25 φοιτητές, στο πλαίσιο της συνεχούς συνεργασίας της με το Πανόραμα Επιχειρηματικότητας και Σταδιοδρομίας και με αφορμή τα Business Days που διοργανώνει.
Πρόκειται για έναν θεσμό 11 χρόνων που έχει στόχο οι νέοι μέχρι 30 ετών, απόφοιτοι και φοιτητές, να γνωρίσουν από κοντά τις επιχειρήσεις, να λάβουν γνώση για τη δράση τους και να δικτυωθούν με τα στελέχη τους.
Οι συμμετέχοντες στο Business Day της Bayer Ελλάς, είχαν συναντήσεις ενημέρωσης και συζήτησαν με εξειδικευμένα στελέχη από διάφορους Τομείς και τμήματα της εταιρείας. Οι συναντήσεις αυτές οργανώθηκαν σε μία μορφή “speed dating”, όπου μικρές ομάδες φοιτητών εναλλάσσονταν κάθε 30 λεπτά, έχοντας την ευκαιρία να γνωρίσουν και να συζητήσουν με στελέχη από τα τμήματα Marketing, Πωλήσεων, Regulatory, Medical, Kλινικών Μελετών καθώς και Digital & Ε-Commerce, στις ειδικά διαμορφωμένες αίθουσες συνεδριάσεων των νέων γραφείων της εταιρείας. Μέσα από αυτές τις συζητήσεις, αποκόμισαν πολύτιμες γνώσεις σχετικά με τους ρόλους, τη φύση και τις απαιτήσεις της δουλειάς, τις προκλήσεις αλλά και τα βασικά χαρακτηριστικά που είναι απαραίτητα συστατικά επιτυχίας στις αντίστοιχες θέσεις. Αυτή η προσέγγιση ενθάρρυνε τη δυναμική και διαδραστική συζήτηση, δίνοντας παράλληλα στους φοιτητές μια σφαιρική και ολοκληρωμένη εικόνα για την εταιρεία, ενίσχυσε το ενδιαφέρον τους και τους παρείχε μια μοναδική ευκαιρία να αποκτήσουν γνώση σχετικά με την επαγγελματική εξέλιξη στην Bayer.
Τους φοιτητές υποδέχθηκαν η Διευθύνουσα Σύμβουλος κα Ana Vega και η Διευθύντρια Ανθρώπινου Δυναμικού κ. Αγγέλικα Τζέμου παρουσιάζοντας το σύνολο των επιχειρηματικών δράσεων της εταιρείας καθώς και την ανθρωποκεντρική κουλτούρα και αξίες της.
Η κα Τζέμου τόνισε: «Στη σημερινή διαδραστική μας εκδήλωση, οι άνθρωποι της Bayer είχαμε την ευκαιρία να έρθουμε σε άμεση επαφή με τους φοιτητές, και να μοιραστούμε γνώσεις, εμπειρίες και ιδέες καθώς και να ενημερώσουμε τους καλεσμένους μας για επαγγέλματα που ενδεχομένως δεν γνώριζαν. Ενισχύσαμε έτσι το ενδιαφέρον τους για την Bayer Ελλάς, έναν κορυφαίο εργοδότη που έχει τον εργαζόμενο στο επίκεντρο και προάγει ένα συμπεριληπτικό περιβάλλον εργασίας όπου ο καθένας μπορεί να είναι ο αυθεντικός του εαυτός. Ως Διευθύντρια Ανθρώπινου Δυναμικού, αντλώ πολλή ενέργεια από τις αλληλεπιδράσεις που δημιουργήθηκαν με τους φοιτητές και την κοινή δέσμευση μας, προκειμένου να διαμορφώσουμε τους ηγέτες του αύριο. Οι επόμενες γενιές νέων, ενδυναμωμένων ανθρώπων, που είναι γεμάτοι δυνατότητες, όνειρα και πάθος κρατούν το κλειδί για τη δημιουργία ενός καλύτερου αύριο».
Η κα Ana Vega, Senior Bayer Representative και Διευθύνουσα Σύμβουλος της Bayer Ελλάς δήλωσε σχετικά: «Δράσεις όπως τα Business Days, που διοργανώνει το Πανόραμα Επιχειρηματικότητας και Σταδιοδρομίας, μας γεμίζουν ιδιαίτερη χαρά και αποτελούν έμπρακτη απόδειξη της δέσμευσής μας για τη στήριξη της νέας γενιάς και την προσφορά ευκαιριών ανάπτυξης και επαγγελματικής εξέλιξης. Οι φοιτητές που επισκέφθηκαν την Bayer Ελλάς είχαν την ευκαιρία να αλληλοεπιδράσουν με τους εργαζομένους μας, να αποκτήσουν μια πρώτη γνώση για τον επαγγελματικό μας χώρο και να κατανοήσουν τη μακρόχρονη επιχειρηματική δραστηριότητα μας στη χώρα. Στην Bayer Ελλάς, συνεχίζουμε να επενδύουμε στην καινοτομία και στην ανάπτυξη, παρέχοντας στους εργαζομένους μας ένα συμπεριληπτικό και δημιουργικό εργασιακό περιβάλλον. Ευελπιστούμε ότι η εμπειρία που έζησαν οι φοιτητές θα τους ενθαρρύνει να αναζητήσουν επαγγελματικές ευκαιρίες σε μια εταιρεία που εκτιμά τη συνεισφορά κάθε ατόμου και προωθεί μια κουλτούρα συνεργασίας και καινοτομίας».
H DEMO στα Business Days 2023
Για ακόμη μια χρονιά, η DEMO, ηγέτιδα εταιρεία στον κλάδο της φαρμακοβιομηχανίας, συμμετείχε στον ετήσιο θεσμό «Business Days 2023» που διοργανώνει επί σειρά ετών σε συνεργασία με το Πανόραμα Επιχειρηματικότητας και Σταδιοδρομίας.
Στην ολοήμερη εκπαιδευτική εκδήλωση που έλαβε χώρα στα κεντρικά γραφεία και τους χώρους παραγωγής της DEMO στο Κρυονέρι, 35 τελειόφοιτοι και απόφοιτοι θετικών και πολυτεχνικών σχολών είχαν τη δυνατότητα να γνωριστούν με υψηλόβαθμα στελέχη της εταιρείας και να ενημερωθούν για το επιχειρείν της εταιρείας, να ξεναγηθούν στις μονάδες παραγωγής και τα σύγχρονα εργαστήρια αλλά και να συζητήσουν για τις ευκαιρίες απασχόλησης που προσφέρει η DEMO.
Τους συμμετέχοντες χαιρέτισε ο κ. Δημήτρης Δέμος, Διευθύνων Σύμβουλος της DEMO ΑΒΕΕ, ο οποίος αναφέρθηκε στην ιστορία της εταιρείας, τα στρατηγικά πλάνα για το μέλλον και τις αξίες που διαχρονικά διέπουν τη λειτουργία της DEΜΟ, ενώ μεταξύ άλλων επισήμανε πως «Η αριστεία είναι σημαντική, όμως η προσωπικότητα του καθένα μας πάντα υπερέχει. Η πολυπραγμοσύνη, τα ποικίλα ερεθίσματα και το πηγαίο ενδιαφέρον για μάθηση είναι αυτά που συνθέτουν έναν ολοκληρωμένο χαρακτήρα».
Ο θεσμός Business Days διαγράφει μια πολυετή και σπουδαία ιστορία καθώς ξεκίνησε στα μέσα της δεκαετίας του ’70 από τον κο Ιορδάνη Λαδόπουλο, π. Καθηγητή ΑΣΟΕΕ, έχοντας ως φιλοσοφία τη σύνδεση μεταξύ του πανεπιστημίου και του κόσμου των επιχειρήσεων, με στόχο την ολοκληρωμένη κατάρτιση των φοιτητών, τόσο με θεωρητικές όσο και με πρακτικές γνώσεις.
Με την υλοποίηση δράσεων που στηρίζουν την επιστημονική και ακαδημαϊκή κοινότητα, η DEMO επιβεβαιώνει τον στρατηγικό προσανατολισμό της να αποτελεί κινητήριο δύναμη για την ανάπτυξη του ελληνικού φαρμακευτικού κλάδου και της ελληνικής φαρμακοβιομηχανίας, δίνοντας κίνητρα και ευκαιρίες στο εξειδικευμένο ανθρώπινο δυναμικό της Ελλάδας. Σε αυτό το πλαίσιο, η εταιρεία έχει δημιουργήσει εδώ και 6 χρόνια το πρόγραμμα υποτροφιών και πρακτικής άσκησης «Start Your Journey» για να ενισχύσει αριστούχους νέους και νέες επιστήμονες έως 29 ετών στα πρώτα τους επαγγελματικά βήματα με στόχο την προαγωγή της επιστήμης, την ενίσχυση του φαρμακευτικού κλάδου και τη δημιουργία ευκαιριών για τους νέους στην Ελλάδα.