KPMG – 4ος κύκλος της έρευνας «Βαρόμετρο για τις συνθήκες εργασίας στην εποχή covid19»

H KPMG πραγματοποιεί τον τέταρτο κύκλο της έρευνας με θέμα «Βαρόμετρο για τις συνθήκες εργασίας στην εποχή της νόσου COVID-19», η οποία διεξάγεται από το συμβουλευτικό τμήμα Ανθρώπινου Δυναμικού της εταιρείας και έχει διάρκεια από 19/2–28/2. 
Η πρωτοβουλία αυτή είναι απάντηση στη συγκυρία εμφάνισης της νόσου COVID-19 και τη συντονισμένη προσπάθεια περιορισμού της εξάπλωσής της, η οποία έχει επιφέρει σημαντικές αλλαγές στις συνθήκες εργασίας όλων των πολιτών στην Ελλάδα και τον κόσμο. Τα αποτελέσματα του πρώτου, του δεύτερου και του τρίτου κύκλου της έρευνας ανέδειξαν χρήσιμα συμπεράσματα, σχετικά με τις προκλήσεις της εξ αποστάσεως εργασίας, τη στάση των εργαζομένων απέναντι στη νέα αυτή μορφή εργασίας, αλλά και τις ανάγκες που πρέπει να καλυφθούν από μέρους των εταιρειών, ώστε οι εργαζόμενοι να παραμείνουν εμψυχωμένοι και παρακινημένοι.
Η νόσος COVID-19 τον τελευταίο χρόνο διαμόρφωσε για όλους μας μία νέα πραγματικότητα μέσα στην οποία πλέον λειτουργούμε. Ο 4ος κύκλος της έρευνας εστιάζει στη διερεύνηση των συνηθειών που έχουν αναπτύξει οι εργαζόμενοι στο νέο αυτό πλαίσιο εργασίας, στον τρόπο που βιώνουν την ανάμειξη της προσωπικής και της επαγγελματικής τους ζωής και πως αυτές οι αλλαγές έχουν επηρεάσει την παραγωγικότητα των εργαζομένων, αλλά και την ανάπτυξη νέων δεξιοτήτων.
Η έρευνα απευθύνεται στους εργαζόμενους του ιδιωτικού και του δημόσιου τομέα, που εργάζονται στην ελληνική επικράτεια, είτε εξ αποστάσεως ή εκ περιτροπής, είτε με φυσική παρουσία.
Επίσης, θα δοθεί πληροφόρηση στις διοικήσεις των εταιρειών για επικαιροποίηση των πολιτικών οι οποίες αφορούν τις συνθήκες εργασίας την εποχή του COVID-19.
Τα αποτελέσματα της έρευνας «Βαρόμετρο για τις συνθήκες εργασίας στην εποχή της νόσου COVID-19» θα δημοσιεύονται στα social media και την ιστοσελίδα της KPMG στην Ελλάδα.

Έργα για τη βελτίωση των συνθηκών εργασίας στη ΝΕΖ Περάματος από την ΟΛΠ Α.Ε.

Σχετικά με πληροφορίες που διακινούνται με θέμα τη λειτουργία χώρων υγιεινής στη Ναυπηγοεπισκευαστική Ζώνη Περάματος η ΟΛΠ Α.Ε. θα ήθελε να διευκρινίσει ότι πέρα των υφιστάμενων υποδομών έχει ήδη προχωρήσει στην εγκατάσταση δύο πρόσθετων χημικών τουαλετών για την εξυπηρέτηση των εργαζομένων στη ΝΕΖ, κατά τη συγκεκριμένη περίοδο έξαρσης της επιδημίας και επίσης έχει προγραμματίσει την κατασκευή μεγαλύτερων χώρων υγιεινής. Τα συγκεκριμένα έργα υλοποιούνται χωρίς να αποτελούν νομική υποχρέωση της ΟΛΠ Α.Ε. με μόνο στόχο τη συνδρομή στη λειτουργία των επιχειρήσεων στη Ναυπηγοεπισκευή.
Επιπρόσθετα στο πλαίσιο του έργου που προβλέπεται από τη Σύμβαση Παραχώρησης «Βελτίωση Υποδομών Ναυπηγοεπισκευαστικής Ζώνης – Φάση Β’» σε συνέχεια της Φάσης Α΄ του αντίστοιχου έργου, περιλαμβάνονται εκτεταμένες επισκευές και αναβαθμίσεις των υποδομών καθώς και κατασκευές νέων ηλεκτρομηχανολογικών εγκαταστάσεων συμπεριλαμβανομένων δικτύων ηλεκτρολογικών για τη ρευματοδότηση των πλοίων και των εργαλείων των επισκευαστών, δικτύου υδροδότησης πλοίων, δικτύου πυρασφάλειας, και δίκτυα ύδρευσης και αποχέτευσης χώρων υγιεινής και λοιπών κτιριακών εγκαταστάσεων. Περαιτέρω, προβλέπεται η προμήθεια και εγκατάσταση δύο νέων προκατασκευασμένων οικίσκων για χρήση αυτών ως χώρων υγιεινής με τις απαραίτητες διαμορφώσεις για ντους και πλύσιμο οφθαλμών.
Σε κάθε περίπτωση η Ναυπηγοεπισκευή αποτελεί τομέα προτεραιότητας για τη Διοίκηση της ΟΛΠ Α.Ε. κάτι που αποδεικνύεται και από τις σημαντικές επενδύσεις που έχουν ήδη υλοποιηθεί. Η συνολική αναβάθμιση των υποδομών έχει συμβάλλει εξάλλου και στην αύξηση του ναυπηγοεπισκευαστικού έργου στην περιοχή. Το γεγονός αυτό δείχνει την αύξηση της εμπιστοσύνης των πελατών για την Ναυπηγοεπισκευαστική Ζώνη της ΟΛΠ Α.Ε. και συνεπάγεται οφέλη για τις τοπικές επιχειρήσεις που προσφέρουν τις ναυπηγοεπισκευαστικές υπηρεσίες.